INPS: cir.20/14 – determinazione del limite minimo di retribuzione giornaliera per l’anno 2014
In particolare, la circolare è diretta ai:
1. Datori di lavoro tenuti alla presentazione della denuncia contributiva mensile Uniemens;
2. Datori di lavoro tenuti alla presentazione della denuncia mensile analitica Uniemens – Lista PosPA (Gestione ex Inpdap);
3. Datori di lavoro tenuti alla presentazione della denuncia contributiva mensile Uniemens – Lista PosSportSpet (Gestione ex Enpals).
E riguarda, per i datori di lavoro privati:
a. i Minimali di retribuzione giornaliera;
b. le Retribuzioni convenzionali in genere;
c. la Quota di retribuzione soggetta nell'anno 2014 all'aliquota aggiuntiva di un punto percentuale;
d. l'Aggiornamento del massimale annuo della base contributiva e pensionabile;
e. il Limite per l'accredito dei contributi obbligatori e figurativi;
f. gli Importi che non concorrono a formare il reddito di lavoro dipendente;
g. il Massimale giornaliero per i contributi di malattia e maternità dei lavoratori dello spettacolo con contratto a tempo determinato;
h. la Rivalutazione dell’importo a carico del bilancio dello Stato per prestazioni di maternità obbligatoria;
i. le Aliquote contributive anno 2014.
Si allega alla presente tabella riepilogativa dei minimali per l’anno 2014.
